ГлавнаяСведения об образовательной организацииСтруктура и органы управления образовательной организацией

Структура и органы управления образовательной организацией

Сведения об органах управления и структурных подразделениях

    Управление муниципальным бюджетным дошкольным образовательным учреждением «Детский сад компенсирующего вида №465» городского округа Самара (далее - МБДОУ «Детский сад №465» г.о. Самара) осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации с учетом особенностей, установленных Федеральным законом от 29.12.2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации».

    Управление МБДОУ «Детский сад №465» г.о. Самара осуществляется на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.

    Единоличным исполнительным органом образовательной организации является руководитель — заведующий МБДОУ «Детский сад №465» г.о. Самара, которая осуществляет текущее руководство деятельностью образовательной организации. Осуществляет свою деятельность на основании заключённого с Учредителем трудового договора.

    Компетенция заведующего:
    Вопросы осуществления текущего руководства деятельностью учреждения, за исключением вопросов, отнесённых законодательством или Уставом к компетенции учредителя, Общего собрания трудового коллектива, Педагогического совета;
    • Действует от имени учреждения без доверенности, представляет его интересы во всех отечественных и иностранных организациях, органах государственной власти и органах местного самоуправления;
    • Планирует, организует, контролирует работу учреждения, отвечает за качество и эффективность его работы;
    • Заключает договоры, в том числе трудовые;
    • Выдаёт доверенности, совершает иные юридические действия;
    • Утверждает штатное расписание, должностные инструкции работников, графики работы и расписания занятий.
    • Распределяет обязанности между работниками, устанавливает должностные оклады, доплаты и надбавки в пределах собственных средств и в соответствии с действующими нормативами по оплате труда;
    • Осуществляет подбор, приём на работу, расстановку и увольнение работников;
    • В пределах своей компетенции издаёт приказы, даёт распоряжения и указания, обязательные для всех работников;
    • Утверждает план финансово-хозяйственной деятельности, регламентирующие деятельность внутренние документы;
    • Формирует номенклатуру дел, обеспечивает организацию бухгалтерского учёта;
    • Несёт ответственность за деятельность учреждения;
    • Отчитывается перед родительским советом о расходовании внебюджетных средств;
    • Обеспечивает выполнение санитарно-гигиенических и противопожарных требований и другие необходимые условия по охране жизни и здоровья детей;
    • Несёт ответственность за жизнь и здоровье детей и работников во время образовательной деятельности, соблюдение норм охраны труда и техники безопасности, соблюдение требований антитеррористической защищённости учреждения;
    • Организует в учреждении платные дополнительные образовательные услуги в соответствии с запросами родителей;
    • Обеспечивает взаимосвязь с родителями детей, единство совместного воспитания.

    В МБДОУ «Детский сад №465» сформированы коллегиальные органы управления:
    Структура, порядок формирования, срок полномочий и компетенция органов управления образовательной организацией, порядок принятия ими решений и выступления от имени образовательной организации устанавливаются Уставом в соответствии с законодательством Российской Федерации.

    Общее собрание работников
    В состав общего собрания входят все работники, состоящие в трудовых отношениях с Учреждением.
    Компетенция Общего собрания трудового коллектива:
    • Разработка и принятие Устава учреждения, изменений в Устав;
    • Рассмотрение вопросов, связанных с соблюдение законодательства о труде работниками, органами управления, а также положений Коллективного договора между учреждением и работниками;
    • Рассмотрение спорных или конфликтных ситуаций, касающихся отношений между работниками;
    • Рассмотрение вопросов, касающихся улучшений условий труда работников;
    • Представление педагогических и других работников к различным видам поощрений;
    • Рассмотрение и принятие Коллективного договора;
    • Принятие Правил внутреннего трудового распорядка;
    • Принятие Положения о доплатах и надбавках, иных локальных актов;
    • Создание комиссии по трудовым спорам.


    Педагогический совет.
    Управление педагогической деятельностью, образовательным процессом осуществляет Педагогический совет учреждения, являющийся постоянно действующим органом, состав и порядок деятельности которого определяются настоящим Уставом и Положением о Педагогическом совете, утверждаемым заведующим учреждением.
    Компетенция Педагогического совета:
    • Определение стратегии образовательного процесса и оздоровительных профилактических мероприятий Автономного учреждения;
    • Выбор и анализ программ воспитания и обучения детей, обсуждение и разработка авторских программ;
    • Рассмотрение, обсуждение вопросов содержания, методов и форм образовательного процесса;
    • Рассмотрение вопросов повышения квалификации и переподготовки кадров


    Совет родителей
    В целях учета мнения родителей (законных представителей) воспитанников и педагогических работников по вопросам управления Учреждением и при принятии Учреждением локальных нормативных актов, затрагивающих их права и законные интересы, по инициативе родителей (законных представителей) воспитанников и педагогических работников в Учреждении создан Совет родителей (законных представителей) воспитанников.
    К компетенции Совета родителей учреждения относятся:
    • совершенствование условий для осуществления образовательного процесса, охраны жизни и здоровья воспитанников;
    • защита законных прав и интересов воспитанников;
    • организация и проведение мероприятий;
    • организация работы с родителями (законными представителями) воспитанников Учреждения по разъяснению их прав и обязанностей, значения всестороннего воспитания ребенка в семье;
    • содействие обеспечению оптимальных условий для организации образовательного процесса (оказывает помощь в части приобретения оборудования, игр, игрушек, учебных пособий, подготовки наглядных методических пособий);
    • координация деятельность советов родителей по группам;
    • участие в подготовке Учреждения к новому учебному году;
    • контроль организации качества питания воспитанников, медицинского обслуживания, совместно с администрацией Учреждения;
    • оказание помощи администрации Учреждения в организации и проведении общих родительских собраний;
    • обсуждение локальных нормативных актов Учреждения по вопросам, входящим в компетенцию совета родителей Учреждения;
    • принятие участия в организации безопасных условий осуществления образовательного процесса, соблюдения санитарно - гигиенических правил и норм;
    • взаимодействие с другими органами самоуправления Учреждения по вопросам проведения мероприятий и другим вопросам, относящимся к компетенции совета родителей Учреждения.

    Информация о структурных подразделениях:

    СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ НЕТ


    структурных подразделений нет

Схемы структуры и органов управления
Схема управления ДОО

Схема управления ДОО